تعدیل نیرو و چالشهای روانی کارمندان پس از آن
تعدیل نیرو یکی از اتفاقات غالب و ناراحتکننده در دنیای کسبوکار امروزی است. چگونه با احساس شک و ناامیدی بعد از این اتفاق کنار بیاییم؟
تعدیل نیرو یکی از اتفاقات غالب و ناراحتکننده در دنیای کسبوکار امروزی است. چگونه با احساس شک و ناامیدی بعد از این اتفاق کنار بیاییم؟
دانش آموزان سال آخر دبیرستان، دانشجویان دانشگاه و کسانی که بهتازگی فارغالتحصیل شدهاند مخاطبان اصلی
تفکر نوآورانه شما را از مسیر معمولی و هرروزهی خود خارج کرده و ایدههای جدید را به ذهنتان سرازیر میکند.
عنوان و موقعیت شغلی عوامل بیرونی هستند که تأثیر چندانی در روحیه ندارند این خود ما هستیم که تصمیم میگیریم از شغلمان رضایت
گاهی با مشاغل درآمدزایی مواجه میشویم که علاقهای به انجام آنها نداریم اما بسیار وسوسه انگیز هستند. دلایلی وجود دارد که نشان
ارائه بازخورد به رئیس برخی اوقات ذهن افراد را شدیدا درگیر میکند چرا که هوش هیجانی کافی برای زمانبندی و ارائهی بهینه را ندارند.
شناخت عادات زمانی خواب و سیکل انرژی، به شما کمک میکند برنامهریزی و زمانبندی مؤثرتری برای کارهای
این روزها کوچکترین اشتباه در شبکههای اجتماعی تبدیل به اسناد آنلاین میشود. بنابراین بهتر است پیش از انتشار هر خبری
اطرافیانتان در مورد سبک کاری شما چه فکر میکنند؟ چگونه میتوانید میزان موفقیت برند شخصی خود را بسنجید؟
مهارت و آموزش در زمینههای هنری باعث میشود سبک فکری افراد برای کار کردن بهتر در فضای کنونی و همچنین